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因為電銷機器人可以節約企業成本為什么電話機器人火，提高企業效率為什么電話機器人火，幫助企業成長啊為什么電話機器人火，現在招聘這么難，電銷機器人可以幫助企業解決基礎性問題

電銷機器人就是利用AI技術模擬人聲實現電腦自動外呼、智能回應客戶的一種程序，很多銷售企業都用電銷機器人代替人工客服主要是因為這種程序工作效率高而且可以節約更多的成本。

電銷機器人是基于AI技術在電腦上編制的一種自動程序，其原理就是將文字轉譯為語音，并且在獲取到對方的關鍵后觸發相應的回應，相當于一段語音中介入了很多超鏈接，當客戶提到某一個關鍵詞時直接跳轉到相應的內容，因此這種機器人回復的內容都是提前設置好的，對于更詳細的細節無法進行回答這是和人工客服最大的區別。

電銷機器人優點之一是工作效率高，目前很多行業都將前期的宣傳和銷售工作看得很重要，因此會成立專門的外呼部門向潛在客戶群體打電話，例如平常會接到信用卡、通信服務的客服電話，如果單純靠人工外呼八小時工作制內可外呼的數量是有限的，一個完整的外呼要撥號、等待客戶回應、還要標記外呼的結果，這個流程會使外呼效率大大降低，直接影響到銷售成交量，而電銷機器人使用的是網絡模擬電話，只需要導入客戶信息就會自動外呼，后臺自動錄音統計通話情況，關鍵是不用休息外呼量是人工的五倍，對于提升工作效率是有很大的幫助的。

電銷機器人優點二是成本低，這種軟件市場上的種類很多，成本基本可以控制在1000元以內，而且擁有永久的使用權，而人工客服薪資起碼一個人達到2500-3000元，有時候為了激勵員工還會有績效，除此之外還要按照勞動法繳納各種保險，因此機器人的性價比更高，而且不用擔心員工離職率，對于企業來說非常的便利。

為什么最近兩年電話機器人如此的火爆？

何為電話機器人：電話機器人顧名思義就是一款可以代替人工打電話的軟件，就是把我們打電話最簡單的最重復的讓軟件來執行，我們平時打電話不是不是有三樣嗎，第一話術，第二就是我們自己的聲音，第三就是打電話的名單，那現在我們現在把我們所要說的話術做進軟件里面，第二可以把自己的聲音錄進去，第三就是把我們打電話的名單有個Excel表格直接復制粘貼導入到系統里，讓機器人來挨個打就行了，最簡單的第一通電話篩選意向客戶的工作以后就由機器人來代替了，篩選出來的意向客戶會按照我們的標準進行分類，后續我們直接跟進意向客戶就可以了。

電話機器人的內核是AI，也就是人工智能，人工智能有兩大關鍵，第一個就是語音識別，市面上現在做語音識別的就三家公司，第一科大訊飛，第二阿里，第三百度，第二個就是圖片處理。

電話機器人能給我們帶來什么：電話機器人第一量大：一天可以打800-1000個電話，相當于幾個人工的工作量；第二電話機器人每天不停，每個月工作30天，一年不間斷不休息的工作；第三不用擔心鬧情緒，離職，交公積金社保這些，所以對于現在勞動力成本越來越高的情況下，人員流動越來越快的情況下，非常適合本階段的公司和員工的。

使用電話機器人需要注意哪些方面：電話機器人需要注意三個方面，第一就是我們打電話的話術，這個就好像人打電話一樣，有些人的話術就是能找出意向客戶，但是有些人就是不行；第二就是我們的名單也就是我們的數據，這個就好像人打電話一樣，數據越好，意向客戶越多；第三就是跟進的人，電話機器人不是讓大家吃上大鍋飯，它是讓優秀的人更加優秀，這就好像做銷售一樣，總是二八開，20%的人賺錢，80%的人解決溫飽，所以打鐵還需自身硬，如果自身實力不強，帶出來的客戶也不一定能搞得定的。

電話機器人還是非常不錯為什么電話機器人火的為什么電話機器人火，它能幫助企業提升40%的人員管理效率為什么電話機器人火，節省30%的人工成本，提升50%的客服質量。具體您可咨詢下語音機器人廠商，比如容聯、七陌等。

電話機器人憑借著強大的先進技術和后臺系統，正在被越來越多的各行各業啟用，當前電話機器人在地產，保險，金融以及教育事業很活躍，只要是帶有電銷性質的工作都可以做，電話機器人不僅解決為什么電話機器人火了企業的人工成本問題，還提高為什么電話機器人火了企業營銷的效率。

需要通訊服務要選擇專業的公司。容聯服務的客戶包括但不限于國家電網、中移在線、海爾控股、中國銀行、興業銀行、浦發銀行、招商證券、中石油、中石化、中車集團、中國平安、現代汽車、騰訊、京東、百度、360、小米、今日頭條、學而思、順豐等，全面覆蓋金融、制造、能源、互聯網等行業。

隨著語音識別技術的發展和機器學習算法的成功，2019年將出現電話機器人。在傳統的電力營銷行業中，員工很難被雇傭，而且非常活躍。人們的心情大為震驚，公司的經營管理也不容易。員工的合規率很低。他們一天只能打100-200個電話。他們還必須選擇少數感興趣的客戶。他們工作八個小時，時間非常有限。

傳統的手工電子產品銷售存在很多問題。

運營成本很高。企業人員活動量大，新業務人員活動率高，老業務人員時間長，難以控制，招聘成本和管理成本增加，效率低。一名員工每天撥打約300個電話，這很大程度上受到情緒、環境、身體狀況等因素的影響，影響了銷售熱情。客戶跟進不真實。客戶試圖實時改變。員工跟蹤記錄不正確。不可能把顧客說的每一句話都數一數。客觀歧視存在差異，影響營銷二次跟蹤效果。

由于市場上同類產品太多，質量不統一，如果選擇質量差的產品，應用過程會導致軟件穩定性差，適用性差，售后服務不及時。總之，新技術帶來的效率并沒有通過向火中添加燃料來提高。電話機器人好不好用？

智能手機機器人的核心價值：

1.提高工作效率，減少人力資本。

人機與智能手機機器人的分離效率更高。

超級人力完成簡單的通知工作，大大提高了效率。

2.第二步。第2步。管理責任

永遠不要離開辦公室，永遠不要有心情，永遠不需要訓練。沒有擁有額外管理成本的超級電話員工。

智能機器人不需要質量控制、過程管理和全面、客觀、高效的數據統計。

三個。加強優秀員工的人才培養

通過語音設計和現場語音完成，確定了優化電力銷售的話。無需培養優秀的售電能力，目標客戶選擇完成，快速挖掘。

首先你要知道它是什么為什么電話機器人火，電話機器人一般是基于語言識別技術為什么電話機器人火，通過語言識別和分析反饋為什么電話機器人火，實現和人類進行對話，是一種可以進行交互為什么電話機器人火的人工智能在語音方面的應用。知道了這點就知道它的應用方面，一般能夠用電話的領域或是行業都可以用電話機器人的。目前電話機器人會大量用于意向篩選，或是意向確定，據為什么電話機器人火我了解的信息是硅語可以用來確定意向客戶或是其他的電話方面的服務。既然你朋友推薦了，建議你去問問他，他應該了解得更多或是用過。

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