互聯(lián)網(wǎng)時代改變了信息的傳播方式，也改變了人們的生活方式和工作方式，帶來了一場深刻的變革，并廣泛介入到職工思想政治工作之中。電腦、手機等網(wǎng)絡(luò)終端成為每位員工工作、學習和生活的工具，員工可以通過QQ、論壇、博客、微信、微博等新平臺，隨時隨地接收和發(fā)布信息。新興媒體在企業(yè)職工思想政治工作中的作用越來越明顯，企業(yè)政工工作者必須敏銳的捕捉到這一形勢，將新興媒體靈活運用到本職工作中。

在新媒體興起之前，企業(yè)職工思想政治工作主要采取的手段是集體學習、會議傳達、輔導講座等，形成了集中統(tǒng) 一、自上而下的固有傳播模式。這種模式的最大特點是單向性，上級黨組織是信息的發(fā)布者和傳播者，黨員干部和員工是信息的接受者。使用新媒體，更快、跟便捷的占領(lǐng)了第一手宣傳陣地。

相對傳統(tǒng)工作載體，新興媒體獲取信息快捷、即時、廣覆蓋的優(yōu)勢非常明顯，黨員群眾運用新興媒體能夠隨時隨地獲取圖文并茂、聲情融會、動態(tài)靈活的海量信息。因此，職工思想政治工作就可以充分借助網(wǎng)絡(luò)、手機等多種新興媒體終端，大力加強網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)。著眼黨員干部工作、學習、生活和閱讀習慣，形成更加立體、豐富、互動的學習系統(tǒng)，做到學習隨時、隨地、隨身，可以讓他們學習和了解新媒體跨越時空，得到廣泛認可和好評。新興媒體明顯地消解了地域界限，以流動空間取代地理空間，改變了時空結(jié)構(gòu)，超越了社會調(diào)控的有效邊界，使人際交往更加頻繁、廣泛和深入，網(wǎng)絡(luò)互動手段，也可拓寬企業(yè)職工思想政治工作的途徑與手段。因此，可以從辦好企業(yè)職工思想政治工作網(wǎng)站入手，拓展服務(wù)內(nèi)容，提升黨組織的引領(lǐng)、服務(wù)、培育、管理能力。

在此基礎(chǔ)上，逐步探索建立“網(wǎng)絡(luò)黨支部”、“黨員博客”、等，把網(wǎng)上活動與網(wǎng)下活動結(jié)合起來，把虛擬和現(xiàn)實結(jié)合起來，創(chuàng)新企業(yè)職工思想政治工作組織方式，活躍組織生活。新媒體的多點對應(yīng)性在企業(yè)中到充分發(fā)揮。新興媒體相對傳統(tǒng)媒體，傳播方式實現(xiàn)了從“一對多”到“多對多”的轉(zhuǎn)變，突破了信息從一個信息源流向各信息源的單向模式，實現(xiàn)了“一點對多點”到“多點對多點”的轉(zhuǎn)變，呈現(xiàn)出多方面、大范圍、深層次的傳播特性，使得新興媒體成為一個雙向乃至多向的開放性交流平臺。

表達的開放性和自主性，使企業(yè)黨員干部和員工群眾可以在多對多傳播中實現(xiàn)平等交流，實現(xiàn)了對人際媒體和傳統(tǒng)媒體的揚棄，賦予了每個參與者“知”與“說”的權(quán)利和自由。因此，我們可以利用新興媒體的多點對應(yīng)性的優(yōu)勢，通過設(shè)立黨員論壇，充分發(fā)揮黨員的主體作用，使廣大黨員積極主動地關(guān)心和參與黨內(nèi)事務(wù)，擴大黨內(nèi)民主、密切聯(lián)系群眾。

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